Banner

Abteilungsleitung (m/w/d) - Bereich Verkehr und Friedhofsmanagement

Befristung
unbefristet - zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Gehalt
bis A 12 LBesG NRW / EG 11 TVöD
Umfang
Vollzeit
Bewerbungsfrist
Bewerbungsfrist: 06.03.2026

Ihre Aufgaben

Als Abteilungsleitung führen sie 12 Mitarbeitende und tragen die Sach- und Budgetverantwortung für den Bereich Verkehr und Friedhofsmanagement.

Ihre Aufgaben umfassen:

  • Personalführung: Leitung und Betreuung des Teams, inklusive Auszubildenden, Studierenden und Praktikanten.
  • Verkehr: Aufgaben der unteren Straßenverkehrsbehörde (Beteiligung an Bauverfahren, Signalpläne, Ausnahmegenehmigungen, ruhender Verkehr, Großraumtransporte, Veranstaltungen), Mitarbeit an Verkehrsplänen und -projekten sowie Erstellung von Mittelanmeldungen.
  • Friedhofsmanagement: Wirtschaftlicher und rechtssicherer Betrieb der städtischen Friedhöfe und Leichenhallen, inklusive Haushaltsverantwortung, Gebührenkalkulation, Satzungsarbeit, Friedhofsentwicklungskonzept, Anlagenmodernisierung und Digitalisierung der Verwaltungsprozesse.
  • Kommunikation: Verfassen von Stellungnahmen und Pressemitteilungen, Öffentlichkeitsarbeit und Ansprechpartnerfunktion für externe Partner.

 Änderungen des Aufgabengebietes bleiben vorbehalten.

Ihr Profil

  • Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt des nichttechnischen Verwaltungsdienstes, nachgewiesen durch einen erfolgreich abgeschlossenen rechts-, verwaltungs- oder wirtschaftswissenschaftlichen Bachelor- oder Diplomstudiengang oder erfolgreicher Abschluss des Verwaltungslehrgangs II oder eines (Fach)- Hochschulstudiums Bachelor of Laws
  • Führungserfahrung, Führungskompetenz sowie Teamfähigkeit
  • Belastbarkeit, Engagement und Eigeninitiative
  • Entscheidungsfreude und Verantwortungsbewusstsein
  • hohe soziale Kompetenz sowie Kommunikationsfähigkeit
  • Flexibilität und souveräner Umgang mit wechselnden Anforderungen
  • Organisationsgeschick und ein sicheres Zeitmanagement
  • technisches Verständnis
  • sichere EDV-Kenntnisse in den gängigen MS-Office Produkten, sowie die Bereitschaft sich in Fachverfahren einzuarbeiten
  • Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B

Ihre Vorteile

  • Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung im öffentlichen Dienst
  • Sie erwartet ein angenehmes Arbeitsklima in einer modernen Arbeitsumgebung
  • Ein flexibles Arbeitszeitkonto ermöglicht Ihnen eine optimale Balance zwischen Ihrem Berufs- und Privatleben
  • Wir bieten Ihnen nach Ablauf der Probezeit die Möglichkeit des tageweisen mobilen Arbeitens, sofern Ihr Tätigkeitsfeld dies zulässt
  • Sie erhalten eine leistungsgerechte Vergütung nach den Bestimmungen des öffentlichen Dienstes
  • Wir bieten darüber hinaus eine betriebliche Altersvorsorge, einen Zuschuss zum Deutschlandticket, regelmäßige Fort- und Weiterbildungen sowie ein betriebliches Gesundheitsmanagement, u. a. mit einem Programm zur Verbesserung des mentalen Wohlbefindens der Mitarbeitenden (upmental)

Arbeiten für Stadt Overath

Die Stadtverwaltung Overath hat viel zu bieten! Wir verstehen uns als Arbeitgeberin, die ihre Mitarbeitenden in vielen Lebenslagen unterstützen möchte. Dabei ist uns vor allem die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben wichtig. Hierzu bieten wir eine Vielzahl an Arbeitszeitmodellen sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens an, die den Spagat zwischen Beruf, Weiterbildung, Freizeit und Familienleben erleichtern sollen. In einem angenehmen Arbeitsklima und mit einem respektvollen, fairen und diskriminierungsfreien Umgang untereinander, setzen wir uns für die Belange der Menschen aus Overath ein.

Möchten Sie Teil unseres Teams werden und die Zukunft sowie das Leben in unserer Stadt mit ca. 28.000 Einwohnerinnen und Einwohnern aktiv mitgestalten? Suchen Sie eine interessante und vielfältige Tätigkeit, in der Sie sich sowohl persönlich als auch fachlich weiterentwickeln können?

Kontakt

Herr Schiefer (Amtsleitung Amt für Öffentliche Sicherheit und Soziales) Telefon: 02206/602-725
Frau Löffler (Bewerbermanagement) Telefon: 02206/602-628

Das ist uns wichtig

Alle Menschen haben bei uns die gleichen Chancen auf einen Job, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion oder Behinderung. Wir ermutigen insbesondere Frauen in unterrepräsentierten Bereichen, Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellte Personen sich bei uns zu bewerben. Bewerbungen von Mitgliedern der Freiwilligen Feuerwehr nehmen wir gerne entgegen.